Объявление о конкурсе на замещение должностей на условиях срочного трудового договора от 17.10.2018

Институт физики им. Л.В. Киренского Сибирского отделения Российской академии наук – обособленное подразделение ФИЦ КНЦ СО РАН объявляет конкурс на замещение должностей на условиях срочного трудового договора:

1. Младшего научного сотрудника в лабораторию молекулярной спектроскопии.

Отрасль науки: Микроскопия.

Тематика исследований: электронно-микроскопические исследования тонкопленочных, порошковых и массивных образцов.

Квалификационные требования: высшее образование по специальности, востребованной в Институте, и опыт работы по специальности не менее 3 лет. При наличии ученой степени или окончании аспирантуры – без предъявления требований к стажу работы. Наличие публикаций, а также участие в числе авторов докладов на научных конференциях.

Опыт работы: исследования тонкопленочных, порошковых и массивных образцов методами просвечивающей и растровой электронной микроскопии.

Примерный перечень показателей результативности труда претендента, характеризующих выполнение предполагаемой работы:

–       Публикаций по теме работы в журналах, индексируемых в WoS или Scopus не менее – 2;

–       Участие в конференциях, не менее – 2.

Перечень трудовых функций: электронно-микроскопические исследования тонкопленочных, порошковых и массивных образцов, пробоподготовка образцов для просвечивающей и растровой электронной микроскопии.

Условия трудового договора: срочный трудовой договор на период 60 месяцев.

Заработная плата: 0,5 ставки от оклада 15 171,0 руб.

Режим работы: 20-часовая рабочая неделя.

Тип занятости: неполная занятость (0,5 ставки).

Социальные гарантии: в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

Стимулирующие выплаты: Производятся в соответствии с законодательством РФ и действующим Положением об оплате труда работников ФИЦ КНЦ СО РАН.

ПРОТОКОЛ №1
заседания конкурсной комиссии на замещение должности младшего научного сотрудника лаборатории молекулярной спектроскопии

 

2. Младшего научного сотрудника в лабораторию когерентной оптики.

Отрасль науки: Оптика; спектроскопия.

Тематика исследований: распространение и преобразование света в пространственно-неоднородных средах.

Квалификационные требования: высшее образование по специальности, востребованной в Институте, и опыт работы по специальности не менее 3 лет. При наличии ученой степени или окончании аспирантуры – без предъявления требований к стажу работы. Наличие публикаций, а также участие в числе авторов докладов на научных конференциях.

Опыт работы: оптические и спектроскопические исследования.

Примерный перечень показателей результативности труда претендента, характеризующих выполнение предполагаемой работы:

–       Публикаций по теме работы в журналах, индексируемых в WoS или Scopus не менее – 2;

–       Участие в конференциях, не менее – 2.

Перечень трудовых функций:

– Исследование распространения света и рассеяния на периодических, квазипериодических и стохастических структурах;

– исследование люминесценции кристаллов, допированных редкоземельными элементами.

Условия трудового договора: срочный трудовой договор на период 60 месяцев.

Заработная плата: 0,1 ставки от оклада 15 171,0 руб.

Режим работы: 4-часовая рабочая неделя.

Тип занятости: неполная занятость (0,1 ставки).

Социальные гарантии: в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

Стимулирующие выплаты: Производятся в соответствии с законодательством РФ и действующим Положением об оплате труда работников ФИЦ КНЦ СО РАН.

ПРОТОКОЛ № 3
заседания конкурсной комиссии на замещение должности младшего научного сотрудника лаборатории когерентной оптики

 

3. Младшего научного сотрудника в лабораторию магнитодинамики.

Отрасль науки: физика конденсированного состояния, материаловедение – пленки и покрытия.

Тематика исследований: исследование магнитных и транспортных свойств многослойных магнитных пленок методами квантовой магнитометрии (MPMS-XL).

Квалификационные требования: высшее образование по специальности, востребованной в Институте, и опыт работы по специальности не менее 3 лет. При наличии ученой степени или окончании аспирантуры – без предъявления требований к стажу работы. Наличие публикаций, а также участие в числе авторов докладов на научных конференциях.

Опыт работы: проведение исследований трехслойных пленок в системе ферромагнитный металл/полуметалл.

Перечень показателей результативности труда претендента, характеризующих выполнение предполагаемой работы:

–       Публикаций по теме работы в журналах, индексируемых в WoS или Scopus не менее – 2;

–       Участие в конференциях, не менее – 2.

Перечень трудовых функций: подготовка образцов к измерениям, проведение измерений магнитных свойств на установке MPMS-XL, обработка результатов.

Условия трудового договора: срочный трудовой договор на период 60 месяцев.

Заработная плата: оклад 15 171,0 руб.

Режим работы: 40-часовая рабочая неделя.

Тип занятости: полная занятость (1.0 ставка).

Социальные гарантии: в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

Стимулирующие выплаты: Производятся в соответствии с законодательством РФ и действующим Положением об оплате труда работников ФИЦ КНЦ СО РАН.

ПРОТОКОЛ № 10
заседания конкурсной комиссии на замещение должности младшего научного сотрудника лаборатории магиитодинамики

 

Место проведения конкурса:

660036, г. Красноярск, Академгородок, 50, строение 38, к. 2-17.

Дата проведения конкурса: 19.12.2018 г. в 11:00.

Начало приема заявлений и документов для участия в конкурсе: 05.12.2018 г.

Окончание приема заявлений и документов для участия в конкурсе: 12.12.2018 г.

Заявления и документы, подтверждающие квалификационные требования кандидата принимаются по адресу:

660036, г. Красноярск, Академгородок, 50, строение 38, к. 1-64 «Группа кадров».

Лицо для получения дополнительных справок:

специалист по кадрам Кирей Надежда Борисовна

E-mail: nbk@iph.krasn.ru

Тел.: +7 (391) 249-46-46